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Nuestro objetivo es mantener una plantilla formada por un equipo de profesionales cualificados, cuyo mayor activo sea la calidad humana y el buen trato a los residentes; además de una contrastada formación y experiencia profesional. Así mismo, promovemos el trabajo en equipo, el respeto, el compañerismo y la formación continua del personal, fomentando su reconocimiento verbal, o escrito, cuando proceda.

El equipo de profesionales, aparte de encontrar en el Centro el derecho de contar con un trabajo que le permita mantener algo más que las necesidades económicas, debe tener, y al mismo potenciar, un lugar donde poder desarrollar sus capacidades profesionales y vocacionales que le permitan, además de prestar el servicio a los residentes, disponer de sus propios espacios de responsabilidad y toma de decisiones dentro de su ámbito de actuación.

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